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目前大家应该是对旷工几天可以解除劳动合同比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于旷工几天可以解除劳动合同方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。
旷工几天可以解除劳动合同，法律对此没有具体规定，一般由用人单位在单位规章制度中确定。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。
如果单位有规定旷工几天是严重违法单位制度，则可以因此与员工解除劳动合同。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
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