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目前大家应该是对给厂里干活损坏东西算谁的比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于给厂里干活损坏东西算谁的方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。
给厂里干活损坏东西，属于故意或者重大过失的，由员工承担赔偿责任，可从员工本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
【法律依据】
《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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