目前大家应该是对员工偷窃辞退还是否需要发工资比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于员工偷窃辞退还是否需要发工资方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。

员工偷窃辞退还需要发工资，如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的；还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额，但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的，但是劳动合同中有约定的除外。

【法律依据】

《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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