目前大家应该是对国家工作人员非法拘禁认定标准以及非法拘禁罪的立案标准比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于国家工作人员非法拘禁认定标准以及非法拘禁罪的立案标准方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。

国家机关工作人员涉嫌利用职权非法拘禁，具有下列情形之一的，应予立案。

非法拘禁持续时间超过二十四小时的;

三次以上非法拘禁他人，或者一次非法拘禁三人以上的;

非法拘禁他人，并实施捆绑、殴打、侮辱等行为的;

非法拘禁，致人伤残、死亡、精神失常的;

为索取债务非法扣押、拘禁他人，具有上述情形之一的;

司法工作人员对明知是无辜的人而非法拘禁的。

非法拘禁罪的认定要件为：

客观要件，客观上表现为非法剥夺他人身体自由的行为；

主体要件，主体既可以是国家工作人员，也可以是一般公民；

主观要件，主观方面表现为故意；

侵犯对象，侵害的对象，是依法享有人身权利的任何自然人。

【法律依据】

《刑法》第二百三十八条，非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。

犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。

为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。

国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

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