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劳动法多少岁算童工(多少岁算童工呢)

2022-06-19 02:51:01 百科全书来源:
导读目前大家应该是对多少岁算童工呢比较感兴趣的,所以今天CC就来为大家整理了一些关于多少岁算童工呢方面的相关知识来分享给大家,希望大家会...

目前大家应该是对多少岁算童工呢比较感兴趣的,所以今天CC就来为大家整理了一些关于多少岁算童工呢方面的相关知识来分享给大家,希望大家会喜欢哦。

童工是指未满16周岁的未成年人。18周岁以下的均是属于未成年人,但16周岁以上不满18周岁的人,能以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力的人。所以,法律上设定童工为不满16周岁的用工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的,是招用童工性质,属于违法行为。这是国家法律对低龄未成年人的重点保护措施。

【法律依据】

《劳动法》第十五条,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。

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