网站首页百科全书 >正文
导读目前大家应该是对劳动合同分为什么比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于劳动合同分为什么方面的相关知识来分享给大家，希望大...
目前大家应该是对劳动合同分为什么比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于劳动合同分为什么方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。
以合同期限为标准，劳动合同可分为三类：固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
【法律依据】
《劳动合同法》第十二条，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
以上内容转载自：华律网 如有法律问题请移步华律网进行咨询，本站不提供任何法律方面的咨询
版权说明：本文由用户上传，如有侵权请联系删除！
猜你喜欢：
- 2022-06-07北京市关于失能老人补贴具体实施办法（北京市如何申请失能老人补贴）
- 2022-06-07单位改制人员如何退休（单位改制人员如何补偿）
- 2022-06-07离婚后孩子抚养权归谁监护权就归谁对吗（离婚了孩子的监护权归属于谁）
- 2022-06-07离婚协议写好抚养费,如果不付可以起诉吗（离婚协议书写明抚养费不负担是否可以起诉）
- 2022-06-07淘宝怎么上架自己的年花产品（淘宝怎么上架自己的产品）
- 2022-06-07离婚不要孩子抚养费（离婚后不要小孩不给抚养费是否犯法）
- 2022-06-07离婚后两个孩子抚养权问题（离婚后两个孩子的抚养权该归属于谁）
最新文章：
- 2022-06-07北京市关于失能老人补贴具体实施办法（北京市如何申请失能老人补贴）
- 2022-06-07单位改制人员如何退休（单位改制人员如何补偿）
- 2022-06-07离婚后孩子抚养权归谁监护权就归谁对吗（离婚了孩子的监护权归属于谁）
- 2022-06-07离婚协议写好抚养费,如果不付可以起诉吗（离婚协议书写明抚养费不负担是否可以起诉）
- 2022-06-07淘宝怎么上架自己的年花产品（淘宝怎么上架自己的产品）
- 2022-06-07离婚不要孩子抚养费（离婚后不要小孩不给抚养费是否犯法）
- 2022-06-07离婚后两个孩子抚养权问题（离婚后两个孩子的抚养权该归属于谁）
- 2022-06-07离婚后如何争取孩子抚养权（离婚后再婚还可以争取到子女的抚养权吗）
- 2022-06-07民事行政枉法裁判罪量刑标准（构成行政枉法裁判罪法院怎么量刑）
- 2022-06-07用人单位自何时起与劳动者建立劳动关系（用人单位从何时起与劳动者建立劳动关系需要建立职工名册吗）
- 2022-06-07公司单方降低工资（用人单位单方降低工资应该如何应对）
- 2022-06-07用人单位给员工调岗降薪违法吗?（用人单位单方面调岗降薪劳动者如何应对）
- 2022-06-07窃取国有档案 案例（构成抢夺 窃取国有档案罪的条件有哪些）
- 2022-06-07离婚孩子一人一个房子怎么分（孩子一岁了离婚时房子如何分割）
- 2022-06-07附解除条件的赠与合同（定条件下赠与合同可否解除）
- 热点推荐
- 热评文章
渝公网安备