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15号离职当月有社保吗(15号当天离职社保谁来承担)

2022-06-07 18:55:27 百科全书来源:
导读目前大家应该是对15号当天离职社保谁来承担比较感兴趣的,所以今天CC就来为大家整理了一些关于15号当天离职社保谁来承担方面的相关知识来分...

目前大家应该是对15号当天离职社保谁来承担比较感兴趣的,所以今天CC就来为大家整理了一些关于15号当天离职社保谁来承担方面的相关知识来分享给大家,希望大家会喜欢哦。

15号后离职社保分别由单位和个人缴纳。

严格来讲,当月保险中单位应缴部分还是应由单位来承担。社会劳动保险是以月为单位来缴纳费用的,无论当事人这个月出勤几天,都应该缴费。

【法律依据】

《劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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