对于海尔价值观这个问题感兴趣的朋友应该很多，这个也是目前大家比较关注的问题，那么下面小好小编就收集了一些海尔价值观相关的知识回答，来分享给大家希望能够帮助到你哦。

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2、海尔集团的价值观：海尔的价值观概括为两个字：创新。制度的东西可以学，但创新却无法模仿。海尔的科研人员平均每个工作日开发一点三个新产品，每个工作日申请二点五项专利，是中国企业中获专利数量最多的企业。海尔文化的这种创新，就是要最大限度地给每一位员工提供一个创新的空间。海尔的小改小革造就了员工中的不少“名人”，也给企业创造了巨大效益。

3、海尔价值观理念：

4、1、迅速反应，马上工作。在海尔，这是到处可见，让人印象深刻的标语。这是海尔要求每一位员工必须具备的工作作风。这八个字展现了海尔的市场观和服务观，也浓缩了海尔企业文化的力量。

5、2、斜坡球体论。海尔对企业管理有一个形象而贴切的比喻：企业犹如斜坡上的小球，不进则退。

6、3、人人是人才，赛马不相马。海尔在用人制度上的这一理念，为每个员工提供了创新的平台。你能翻多大的跟头，我就给你搭多大的舞台。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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