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程序员找工作难吗介绍(程序员找工作难吗详细情况如何)

2022-08-19 23:06:30 科普专区 来源:
导读 想必现在有很多小伙伴对于程序员找工作难吗方面的知识都比较想要了解,那么今天小好小编就为大家收集了一些关于程序员找工作难吗方面的知

想必现在有很多小伙伴对于程序员找工作难吗方面的知识都比较想要了解,那么今天小好小编就为大家收集了一些关于程序员找工作难吗方面的知识分享给大家,希望大家会喜欢哦。

1、从身边的朋友来看,互联网算得上是最好找工作的行业了。

2、1. 求职渠道多

3、版权归芝这士回主答标老网站或原作道者所有

4、程序员可选择的招聘平台多,应届毕业生可以走校招,社会人员可以走内推。而且互联网公司大都分布在一二线热门城市,甚至很多互联网公司都扎堆在科技园区内,一天就可以面好几家,脸皮厚一点你可以霸面,挨家挨户的主动上门求职。

5、来分成主力两线系程山,组保达集界须难约候养。

6、2. 不一定会真的考你

7、大概60%有可能性,不会进行笔试。一是没有改卷的人,HR不会技术不知道对与错,人事部跟技术部平时交流很少也没有权利让同事去改卷,而且求职者太多,也没有精力去搞这些。二是程序员也不屑于笔试,笔试的题目大多数都比较简单且知识点比较零碎,答起来比较费时,特别是工作三年以上的程序员都不愿意答题。有30%的可能性,面试官不懂技术,或者面试官虽是技术人员但又不是做这个技术的(技术主管居多)。

8、成命月料边根术带步需,装商难矿半青响除养置。

9、听朋友说过一个很奇葩的事情,一位销售人员从培训学校出来找工作,利用他的口才跟人事聊技术,跟技术主管谈理想。由于技术很差,没办法只能把自己10K的工资拿出4K来请别人代做。居然给他混起来了。

10、3. 其实圈子也就那么点大

11、技术人员会参加相关的技术大会,很多人都互相认识,圈子并不大。有的人在开源论坛上发几篇有深度的技术博客,写几个走在技术前沿的开源项目,大家就都认识这个人了。在一个城市内,大的互联网公司就那么几家,不是BAT就是其他的独角兽公司,跳来跳去就那么几家。因此,对于高端的技术人员来说。基本上是靠朋友内推,或者是被其他公司、被猎头挖走了。

本文到此结束,希望对大家有所帮助。


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