目前大家应该是对离职后多久可以申请劳动仲裁比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于离职后多久可以申请劳动仲裁方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。

劳动者离职后的一年内都可以申请劳动仲裁的。我国相关法律规定，只要劳动者是在从辞职那天算起一年内，携带仲裁申请书、身份证以及复印件、相关证据复印件、证据清单和用人单位的工商登记信息等资料，向当地的人力资源和社会保障局里的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

【法律依据】

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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